【2023年版】カナダBC州の永住権推薦プログラム「BCPNP」の点数計算法【TEER対応】

IMMIGRATION

本記事では、2022年11月に大幅に更新されたBC州の移民推薦プログラム「BCPNP」の点数計算システムである「SIRS」(Skills Immigration Registration System) の点数配分について紹介します。

連邦政府が運営する永住権取得のポイント計算システム「CRS」(Comprehensive Ranking System) では、専用のページでオンラインで計算/シミュレーションができる便利なものですが、BC州の運営するPNPではこの計算を行う公式のページがありません
ガイドラインを読みながら手計算をする必要がありますが、ここでは大事なところと要素を抜き出して皆さんが計算をしやすいように紹介してみます。

点数を早見する方法

各項目の説明文を省略してとにかく点数だけを早見したい場合には、この記事内をスクロールして緑の枠で囲まれた5項目だけを参照して足し算してみてください。


BCPNPの点数配分

BC PNPでは、一部のカテゴリーを除いて基本的に、企業や雇用主から「ジョブオファー」を発行してもらうことが前提となっています。ここでの点数計算となるデータも、オファーされた内容を使用します。

合計 200点
人的財政的要素 (Human Capital Factors) 計120点
  1. 直接関連のある過去の職歴Directly Related Work Experience要素40点
  2. 個人の最高学歴要素Highest Level of Education 40点
  3. 英語Englishまたは仏語French語学力要素Language 40点
経済的要素 (Economic Factors) 計80点
  1. ジョJobオファOfferーにおける時給要素Hourly Wage55点
  2. 勤務地域要素Area Within B.C 25点

人的財政的要素 (Human Capital Factors) 120点の内訳

120点分が与えられる「人的財政的要素Human capital factors」は、BC州の経済に貢献できる個人の技術skills経験experience能力competenciesを指標としています。

1. 直接関連のある過去の職歴要素 (計40点)

関連する業種での職歴がある人は、BC州での活躍の可能性が高いというデータに基づいた指標です。
ジョブオファー内で提示される職種 (正式にはNOC番号) が過去のカナダ国内外を問わない職歴と直接関連がある場合には、最大40点分の点数配分により加点されます。

ジョブオファー内の提示職域と直接関連のある職歴の条件
  • 直接関連する業種であること (同一のNOCであれば問題ないが、上位スキルレベルNOCの場合はどう直接的に関連するのかを申請時に説明が必要。下位スキルレベルNOCカウント不可。)
  • フルタイム (週30時間以上) の年数に対応
  • パートタイム (週30時間未満) も加算可能だが、雇用期間はフルタイム50%でカウント
  • カナダ国内だけでなく、海外の経験カウント可能
  • 過去10年間が対象
  • 給与が支払われた職歴のみが対象 (ボランティア給与支給が証明できないもの考慮不可)
  • 給与が支払われたCo-opでの就労経験も上記の条件に合致すればカウント可能
事例紹介
事例1:上位NOCでの職歴がある場合1
  • 過去10年間の母国における職歴:31301認定看護師registered nurseとしてフルタイム8年間
  • BC州でのジョブオファー:32101認定実務看護師licensed practical nurse

過去の職歴が、オファーされた職種と「直接関連directly relatedした職種」であり、かつNOCがオファーされたスキルレベルよりも高いhigherため、過去の職歴として加算するcan be includedことが出来る事例です。

事例2:上位NOCでの職歴がある場合2
  • 過去10年間の母国における職歴:00012財務関係の上級管理者senior manager in the financial service fieldとしてフルタイム3年半
  • BC州のジョブオファー:63102財務営業担当者financial sales representative

過去の職歴が、オファーされた職種と「直接関連directly relatedした職種」であり、かつNOCがオファーされたスキルレベルよりも高いhigherため、過去の職歴として加算するcan be includedことが出来る事例です。

事例3:上位NOCでの職歴であっても分野が違う事例
  • 過去10年間の母国における職歴:21300土木技師civil engineerとしてフルタイム10年間
  • BC州でのジョブオファー:62020食品担当責任者food service supervisor

この場合は、過去の職歴が現在オファーされている職種のスキルレベルよりも高いNOCではあるものの、直接関連した職種とは言えないため、 過去の職歴として加算するcan be includedことが出来ない事例です。

事例4:パートタイムの職歴を加算する事例

過去10年間の母国における職歴:21233ウェブ開発者web developerとしてパートタイム30ヵ月
BC州のジョブオファー:21233ウェブ開発者web developer

この場合、過去の職歴とBC州でオファーされている職種が同じNOCになるものの、過去の職歴が週30時間未満となるパートタイムである場合には、50%で換算されるため、15ヵ月として過去の職歴として加算するcan be includedことが出来る事例です。

BC州のジョブオファー内提示職種と過去職歴との直接関係性

基本点要素

関連職歴点数
5年以上20点
4年以上 ~ 5年未満16点
3年以上 ~ 4年未満12点
2年以上 ~ 3年未満8点
1年以上 ~ 2年未満4点
1年未満1点
なし0点

追加点要素

追加要件点数
申請職種に直接関連する
カナダにおける職歴
1年以上
10点
登録職種で現在BC州内で
フルタイム雇用されている
10点

2. 個人の最高学歴要素 (計40点)

申請の際に、学歴を証明する書類Evidenceの提出が必要となり、条件に応じて最大40点分の配点が与えられています。

学歴点の条件
  • 個人の最高の学歴のみが対象となります。例えば、大学院を卒業し修士号を取得した場合に、大学卒業時の学士号の分も合わせてカウントすることはできません。
  • 完全に修了している学歴のみが対象となり、部分的な卒業や修了カウントされません
  • 教育期間6ヵ月以上のもののみ対象です。
  • 遠距離教育プログラムdistance education learning programによる学歴はカウントされません
学歴点

基本点要素

最終学歴点数
博士号Doctoral Degree27点
修士号Master’s Degree22点
大学院卒業Postgraduate卒業証明/卒業証書Certificate or Diploma*15点
士号(大学卒業Bachelor’s Degree)
准学士号Associate Degree5点
高卒後教Post-secondary育の学位Diploma/修了証Diploma/Certificate
高校卒業Secondary Schoolまたはそれ未満or Less0点

追加点要素

追加点要素点数
高卒後教育をPost-secondary educationBC州in B.C.完了してcompletedいる8点
高卒後教育をPost-secondary educationBC州以外outside of B.C.
カナダ国内でin Canada完了してcompletedいる
6点
該当するいずれか一つのみ加点可能
追加点要素点数
BC州in B.C.指定専門機関の認可Eligible professional designationを得てい*5点
該当すれば上記に加え更に加点可能

大学院卒業Postgraduate卒業証明/卒業証書Certificate or Diplomaについては、大学を卒業後bachelor’s degree行う教育academic qualificationで得られた卒業証明や卒業証書が対象となります。一般的に大学や大学院が発行するもので、通常2期分以上学校教育期間study termsを要するものです。

ESLなどの語学学校language training遠距離教育プログラムは追加点の学歴の対象にはなりません

BC州の指定専門機関
職業BC州の指定専門機関
職人的trades職種すべてSkilledTradesBC」または「BC州職業訓練機関(ITABC)」が発行issuedした有効valid職人資格trade certificateの保有もしくは、資格試験certification examに合格しそれらの機関の認定approvedを受けている
動物の健康専門家Animal health technologists/獣医専門家veterinary technicians32104BC州立獣医協会登録さregisteredれている
歯科助手Dental Assistants33100BC州歯科衛生専門学校認定さcertifiedれている
義歯技工士Denturists32110
歯科衛生士Dental Hygienists32111BC州歯科衛生専門学校登録さregisteredれている
歯科技工士Dental Technicians33100
幼児教育者 (ECE)Early Childhood Educators42202ECEとして登録Registryを受け、有効なECE1年認One Year定証もしくはECE5年認定証Five Year Certificate
看護助手Health Care Aide33102BC州の看護助手・医療従事者として登録さRegistrationれている
薬剤師Pharmacy Technicians33103BC州立薬学専門学校登録さregisteredれている
准看護師Practical Nurses32101BC州立看護・助産師専門学校資格取得licencedしている
伝統的中国医学開業医Traditional Chinese medicine practitionersと鍼灸師acupuncturists32200BC州立伝統中国医学・鍼灸専門学校資格取得licencedしている

3. 語学力要素 (計40点)

申請者の英語力もしくはフランス語力BC州の経済にどう貢献できるかを評価して付与される点数です。具体的には、カナダ式語学基準 (CLB) のスコアが対応します。
語学試験の受検自体は必須ではないものの、最大40点分という点数配分を有していることから、非常に大きな要素であるといえます。

語学点の条件
  • 試験結果提出が必要
  • IELTS (ジェネラル) / CELPIP (ジェネラル) / フランス語試験TEFのいずれかの認定試験であること
  • 4科目最低点となるCLBに応じて付与
  • 試験結果発行日から2年間有効
  • 登録時だけでなく審査通過後の申請時点でも有効であること
CLB (カナダ式語学基準) 別の点数表

基本点要素

CLB(英語or仏語)点数
9以上30点
825点
720点
615点
510点
45点
4未満0点

追加点要素 (両言語)

CLB(英語+仏語)点数
4以上10点

経済的要素 (Economic Factors) 80点の内訳

80点分が与えられる「経済的Economic要素Factors」では、雇用主により提示されたジョブオファー内に示されるTEERによるNOCコードでの時給賃金主な勤務地に応じた点数配分です。

1. BC州のジョブオファーにおける賃金要素 (計55点)

ジョブオファー内で提示される賃金に応じて付与される点数が最大25点分割り振られています。

まずは、申請する家族の規模に応じた最低収入条件Minimum Income Requirements以上が提示されていることが求められます。
当然、永住権をともに申請する家族規模が大きくなればなるほど、その責任が大きくなることから、必要な申請条件は厳しくなっていきます。

下の表の中で、カッコ内で示しているのは週40時間労働で換算した場合の時給です。夫婦だけなどのように家族2名での申請であっても、最低賃金 (BC州では$15.65) での労働ではクリアできない水準です。

家族規模に応じた最低収入条件
家族の規模グレーターバンクーバー地域左記以外の地域
本人のみ$26,620 (時給$12.80)$22,186
2名 (+配偶者など)$33,141 (時給$15.93)$27,619
3名 (+配偶者+子など)$40,743 (時給$19.59)$33,954
4名$49,467 (時給$23.78)$41,226
5名$56,105 (時給$26.97)$46,757
6名$63,276 (時給$30.42)$52,735
7名以上$70,449 (時給$33.87)$58,713

この賃金条件は、 カナダ統計局Statistics Canadaが発表する2020年のLow-Income Cut-Off (LICO)100%を示しています。

時給での点数配分に変わりました。

ジョブオファー内の提示賃金(時給)
オファー時給額点数参考年収換算(×40時間×52週)
$70.00以上55点$145,600以上
$69台 ($69.00~$69.99)54点$143,520~$145,599
$68台 ($68.00~$68.99)53点$141,440~$143,519
$67台 ($67.00~$67.99)52点$139,360~$141,439
$66台 ($66.00~$66.99)51点$137,280~$139,359
$65台 ($65.00~$65.99)50点$135,200~$137,279
$64台 ($64.00~$64.99)49点$133,120~$135,199
$63台 ($63.00~$63.99)48点$131,040~$133,119
$62台 ($62.00~$62.99)47点$128,960~$131,039
$61台 ($61.00~$61.99)46点$126,880~$128,959
$60台 ($60.00~$60.99)45点$124,800~$126,879
$59台 ($59.00~$59.99)44点$122,720~$124,799
$58台 ($58.00~$58.99)43点$120,640~$122,719
$57台 ($57.00~$57.99)42点$118,560~$120,639
$56台 ($56.00~$56.99)41点$116,480~$118,559
$55台 ($55.00~$55.99)40点$114,400~$116,479
$54台 ($54.00~$54.99)39点$112,320~$114,399
$53台 ($53.00~$53.99)38点$110,240~$112,319
$52台 ($52.00~$52.99)37点$108,160~$110,239
$51台 ($51.00~$51.99)36点$106,080~$108,159
$50台 ($50.00~$50.99)35点$104,000~$106,079
$49台 ($49.00~$49.99)34点$101,920~$103,999
$48台 ($48.00~$48.99)33点$99,840~$101,919
$47台 ($47.00~$47.99)32点$97,760~$99,839
$46台 ($46.00~$46.99)31点$95,680~$97,759
$45台 ($45.00~$45.99)30点$93,600~$95,679
$44台 ($44.00~$44.99)29点$91,520~$93,599
$43台 ($43.00~$43.99)28点$89,440~$91,519
$42台 ($42.00~$42.99)27点$87,360~$89,439
$41台 ($41.00~$41.99)26点$85,280~$87,359
$40台 ($40.00~$40.99)25点$83,200~$85,279
$39台 ($39.00~$39.99)24点$81,120~$83,199
$38台 ($38.00~$38.99)23点$79,040~$81,119
$37台 ($37.00~$37.99)22点$76,960~$79,039
$36台 ($36.00~$36.99)21点$74,880~$76,959
$35台 ($35.00~$35.99)20点$72,800~$74,879
$34台 ($34.00~$34.99)19点$70,720~$72,799
$33台 ($33.00~$33.99)18点$68,640~$70,719
$32台 ($32.00~$32.99)17点$66,560~$68,639
$31台 ($31.00~$31.99)16点$64,480~$66,559
$30台 ($30.00~$30.99)15点$62,400~$64,479
$29台 ($29.00~$29.99)14点$60,320~$62,399
$28台 ($28.00~$28.99)13点$58,240~$60,319
$27台 ($27.00~$27.99)12点$56,160~$58,239
$26台 ($26.00~$26.99)11点$54,080~$56,159
$25台 ($25.00~$25.99)10点$52,000~$54,079
$24台 ($24.00~$24.99)9点$49,920~$51,999
$23台 ($23.00~$23.99)8点$47,840~$49,919
$22台 ($22.00~$22.99)7点$45,760~$47,839
$21台 ($21.00~$21.99)6点$43,680~$45,759
$20台 ($20.00~$20.99)5点$41,600~$43,679
$19台 ($19.00~$19.99)4点$39,520~$41,599
$18台($18.00~$18.99)3点$37,440~$39,519
$17台($17.00~$17.99)2点$35,360~$37,439
$16台($16.00~$16.99)1点$33,280~$35,359
$16.00未満0点$33,280未満

時給のセント単位の端数を削り15を引くと点数になります。

2. 勤務・就学地域要素 (計25点)

ジョブオファー内で示される「主に働く地域」に応じた25点分の点数配分です。
現在の勤務地だけでなく、1年以上継続して対象地域で就業した場合や就学地が対象地域の場合の加点も追加されました。

ジョブオファー内で示される主に働く場所

基本点要素

勤務地域点数
エリア1バンクーバー都市部地域Metro Vancouver Regional District(MVRD)0点
エリア2スコーミッシュSquamish
アボッツフォードAbbotsford
アガシズAgassiz
ミッションMission
チリワックChilliwack
5点
エリア3上記以外の地域15点

追加点要素

エリア2/3での経験点数
1年以上のフルタイム就労regional experience経験10点
公立校の卒業regional alumni
上記はいずれかのみ適用可能

フルタイム就労経験は過去5年以内のものでフルタイム「相当」も該当
公立校の卒業は過去3年以内の場合のみ

出典: Google Maps / Government BC

合計点を計算する

以上の要素で合計点数を計算します。何点になりましたか?

合計 200点
人的財政的要素 (Human Capital Factors) 計120点
  1. 直接関連のある過去の職歴Directly Related Work Experience要素40点
  2. 個人の最高学歴要素Highest Level of Education 40点
  3. 英語Englishまたは仏語French語学力要素Language 40点
経済的要素 (Economic Factors) 計80点
  1. ジョJobオファOfferーにおける時給要素Hourly Wage55点
  2. 勤務地域要素Area Within B.C 25点

この点数が実際にどう使われているのかについては、州政府が年間を通じて行っている各カテゴリーでの「Drawing」の結果を追う必要があります。
これは、該当プログラムの最低点(カットオフスコア)を示すもので、それ以上の点数を保有している人には、申請を行う権利を招待する「ITA」が付与されるというものです。

招待点数Drawing実績

では各プログラム (カテゴリー) 別で、何点を取得すれば申請を行う権利が与えられるのか?
この過去の実績をまとめたページを別ページで作成しましたので、ご覧ください。

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